ドラッカーと松下幸之助が考える企業の目的とは？

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「ドラッカーと松下幸之助が考える企業の目的とは？」

数日前、某企業のシステム開発の話を聞いた。

しかし、システム開発の話を聞く度に感じることがある。
それが目的の変化だ。

実際、システムを開発する前は何らかの目的があったはずだ。
外部のクライアントのためだったり、何らかの目的がある。
しかし、いざ開発に着手し始めると、その目的が変化する。

人員の問題
予算の問題
時間的な問題

それだけではない。
開発を行うため、要件定義のためのヒアリングを関連部署に聞いても、面倒くさがれ、協力を得ることができないこともあるだろう。

次第に、
目的が変化していく。

「システムを完成させること」

それが目的となる。
目的が変わるのだ。

システム開発に関係する人間の多くが「完成させる」ことに目が向いてしまう。
いつの間にか、当初の目的は薄れてくる。

実は、これはシステム開発だけではない。
本来の目的を忘れ、社内に目を向け、社内のために仕事をしている例は膨大にあるはずだ。

こういう時、常に思い出すのがドラッカーの言葉だ。

「企業の目的は、それぞれの企業の外にある。」

この言葉は本当に重い。
「目的は企業の外にある」というと、当然のことに感じるかもしれない。
しれないけれど、これができないのだ。
そう簡単ではない。

私自身、
この言葉は何千回と見てきた。
しかし、常に意識していないと自分自身も誤った方向に進む。

「俺は今、外を向いているのか？内を見ているのではないか？外の目的のために仕事をしているのか？」

そう常に意識している。
もちろん、社内の仕事もある。
しかし、それさえも、最終的な目的は外のためにある。

ドラッカーは「企業は社会の機関」
松下幸之助は「企業は社会の公器」と言った。

その目的は社会にあるのだ。

あなたの企業の目的はその企業の外にある。
そして、あなたの目的、
日々の仕事はそれを実現させるためにある。

だからこそ、今、やっている仕事が企業の外の目的を実現させているか、意識することが重要だ。

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